Wikken & wegen

Voor steeds meer Nederlanders groeit de wens om elders een nieuw bestaan op te bouwen. Een ander klimaat, meer rust, een aantrekkelijker belastingklimaat of simpelweg een betere balans tussen werk en privé: de redenen om te emigreren zijn divers. Maar niet alleen Nederlanders willen landverhuizer. De onlangs gepubliceerde Immigration Index 2025 van het internationale platform Remitly werpt licht op de populairste emigratiebestemmingen wereldwijd – en geeft ook Nederlanders waardevolle inzichten.

Speel je met de gedachte om je in een ander land te vestigen? Een emigratie moet in ieder geval goed gepland worden. Er komen veel verschillende dingen bij kijken: huisvesting, arbeidsmarkt, cultuur, levensstijl, taal, sociale voorzieningen, klimaat en je eigen mentale bereidheid.

Zweden stond jarenlang bekend als een van de veiligste landen ter wereld. Met zijn schone straten, goed functionerende verzorgingsstaat en sterke democratische traditie was het een droomland voor velen die rust en stabiliteit zochten. Maar dat beeld begint te wankelen. De afgelopen jaren is Zweden steeds vaker in het nieuws vanwege gewelddadige bendes, schietpartijen en bomaanslagen – vooral in de grote steden.

Nu de wooncrisis in Nederland steeds nijpender wordt, kijken veel Nederlanders over de grens. Spanje komt daarbij steeds vaker in beeld als een betaalbaar, zonnig en ontspannen alternatief. Het aantal Nederlanders dat naar het zuiden vertrekt neemt hand over hand toe, volgens de cijfers van het CBS. Maar voordat je je koffers pakt en een huis met uitzicht op zee koopt, zijn er belangrijke zaken om rekening mee te houden.

Een huis onder de zon, een ontspannen levensstijl, lagere kosten — het is geen wonder dat Spanje al jaren tot de populairste emigratielanden behoort voor Nederlanders. Maar wie denkt dat emigreren naar Spanje vooral een kwestie is van koffers pakken en in de zon gaan zitten, komt vaak voor verrassingen te staan. Hier lees je 10 willekeurige inzichten die je leven als emigrant in Spanje niet alleen makkelijker, maar ook aangenamer maken.

Een huis met uitzicht op zee, verse koffie op het dorpsplein en kinderen die buiten spelen tot het donker wordt. Voor veel Nederlanders is emigreren naar Zuid-Europa een droom die draait om sfeer, ontspanning en levenskwaliteit. Maar wie verder kijkt dan de zon, ontdekt dat Spanje, Portugal en Italië elk hun eigen karakter hebben – en hun eigen bureaucratische verrassingen.

Voor veel Nederlanders is ‘Scandinavië’ één grote belofte van ruimte, rust en regelmaat. Je woont er tussen de bossen en meren, de mensen zijn vriendelijk en alles is goed geregeld. Maar wie serieus nadenkt over emigratie naar het noorden, ontdekt al snel: Denemarken is geen Zweden, en Zweden is weer iets heel anders dan Noorwegen. De verschillen zitten in de taal, de mentaliteit, de huizenmarkt en – niet onbelangrijk – in wat je daar als nieuwkomer wél of juist níet geregeld krijgt.

Wie droomt van een leven in de Alpen, ziet zichzelf misschien al wonen in een knus dorp met uitzicht op besneeuwde toppen. Maar kies je dan voor Oostenrijk of Zwitserland? Op het eerste gezicht lijken de twee landen sterk op elkaar: veel natuur, een hoge levenskwaliteit en een goed georganiseerde samenleving. Toch zijn de verschillen voor emigranten groot…

De recente immigratiehervormingen in het Verenigd Koninkrijk, aangekondigd op 12 mei 2025, hebben aanzienlijke gevolgen voor Nederlanders die overwegen te emigreren naar het VK. Voor Nederlanders en andere EU-burgers die overwegen naar het VK te emigreren, gelden dezelfde immigratieregels als voor niet-EU-burgers. Er zijn geen specifieke uitzonderingen of versoepelingen voor EU-burgers in de recente immigratiehervormingen.

Denemarken staat bekend om zijn goed georganiseerde verzorgingsstaat, en het pensioenstelsel vormt daar een belangrijk onderdeel van. Toch is het systeem continu in ontwikkeling, en recent is besloten om de pensioenleeftijd stapsgewijs te verhogen tot 70 jaar tegen het jaar 2040. Dit heeft directe gevolgen voor iedereen die overweegt zich in Denemarken te vestigen, zeker wanneer pensioenplanning een rol speelt in de emigratiebeslissing.